IT-Fachadministratorin für HISinOne (m/w/d)

IT-Fachadministratorin für HISinOne (m/w/d)

Eine dynamische Hochschule – zwei moderne Standorte – drei innovative Fachbereiche – über 3.200 engagierte Studierende – rund 300 motivierte Mitarbeiter/innen – rund 60 Partnerhochschulen weltweit – ein stark verzweigtes Forschungsnetzwerk und eine neue Herausforderung für Sie.

An der Hochschule Harz sind zum 1. Januar 2024 folgende drei Stellen zu besetzen:

IT-Fachadministratorin für HISinOne (m/w/d)

(unbefristet / Teilzeit mit 75 % der wöchentlichen Arbeitszeit,
befristete Aufstockung auf 100 % bis zum 31.12.2025)

Kennzeichen: e/2023/94

Die Hochschule strebt einen höheren Anteil an Frauen im wissenschaftlichen Bereich an.
Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Aufgabengebiet:

• Weiterentwicklung, Pflege und Anpassung aller Komponenten der Campusmanagementsysteme (u. a. Prozessaufnahme und –analyse; Programmierung, Customizing und Testen von Prozessen und Auswertungen; Datenmigration; Versionsanpassung) in Zusammenarbeit mit Beschäftigten des Rechenzentrums, der Dezernate und weiterer Einrichtungen der Hochschule
• Mitwirkung im Rahmen des Ordnungs- und Prüfungsmanagements und entsprechende digitale Abbildung in Kooperation mit Nutzer/innen
• Konzeption, Test und Optimierung neuer Funktionen der Systeme der digitalen Hochschulverwaltung
• Entwicklung von Schnittstellen zu externen Systemen
• Beratung und Troubleshooting, ggf. Schulung, für Beschäftigte
• Dokumentation

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik
• Erfahrungen in der Administration von HISinOne
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Erfahrung in der Kommunikation mit Anwender/innen, Administrator/innen und Dienstleistungsunternehmen sowie hohe Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
• Hohe Motivation auf dem aktuellen technischen Stand zu arbeiten und innovative Ideen in die Hochschule zu tragen

Das bieten wir

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und Aufgabenübertragung bis EG 11 TV-L.

Bei gleicher fachlicher Eignung und Leistung haben Schwerbehinderte und diesen Gleichgestellte Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerber/innen.