Digitalisierungsberater*in (w/m/d)

Digitalisierungsberater*in (w/m/d)

Landeshauptstadt München
Münchenmit BerufserfahrungVollzeit ab sofort

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als

Digitalisierungsberater*in (w/m/d)

A 14 / E 14 TVöD, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, mehrere Stellen

Ihr Einsatzbereich:

IT-Referat, Hauptabteilung I, Abteilung Digitalisierung und IT-Strategie, Agnes-Pockels-Bogen 21

Ihre Aufgaben:

Sie beraten die Referate und Eigenbetriebe der Landeshauptstadt München in Fragen der Digitalisierung wie z. B. den Inhalten der Digi­tali­sie­rungs­strategie, aktuellen Trends, gesetzlichen Vorgaben hin­sicht­lich der Digi­tali­sierung von Bund und Land (z. B. IT-Planungsrat) und generell den Digi­tali­sierungs­potenzialen. Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Digi­tali­sierungs­beratung in konkreten Vorhaben, um sicher­zustellen, dass die Vorhaben und deren technische Lösungen konform zu den relevanten stadtweiten Digi­talisie­rungs­strategien sind. Auch stimmen Sie sich regelmäßig mit den an der Digi­tali­sierungs­strategie beteiligten Einheiten beim CDO der Landeshauptstadt München ab.

Das müssen Sie mitbringen:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau der Fachrichtungen Informatik oder Wirt­schafts­informatik oder
  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium auf Masterniveau jeweils mit mehrjähriger (min­des­tens zwei Jahre) Berufs­erfahrung im Digita­lisierungs- und IT-Beratungs­bereich
  • Für die Stelle kommt es besonders auf diese Kompetenzen an:
  • Fachkenntnisse: Praxiserfahrungen zu den Themen Prozesse und Organisa­tions­strukturen, Erfahrungen mit modernen IT-Lösungen z. B. SW-Entwicklung, IT-Archi­tek­turen, Netzwerke (ausgeprägt)
  • Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Beherrschen von Präsenta­tions­techniken (ausgeprägt)
  • Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verant­wor­tungs­bereit­schaft (ausgeprägt)

Von Vorteil sind:

Erfahrungen in der Umsetzung von Digitalisierungs­strategien

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.

Diesen Job persönlich empfehlen:

Kontakt
  • 80331 München
  • Deutschland

Karrierestufe: mit Berufserfahrung