Die Arbeitswelt hat sich stark gewandelt in den letzten Jahren. Menschen arbeiten kollaborativ von verschiedenen Orten aus am selben Projekt, viele Tätigkeiten werden von Maschinen ausgeführt und auch die 40-Stunden-Woche wird mehr und mehr in Frage gestellt. Doch nicht nur die Arbeitsbedingungen sind im Umbruch auch die damit zusammenhängenden Fähigkeiten von Entscheidungsträgern und Mitarbeiter verändern sich enorm. Bestimmte Kompetenzen, die in der alten Business-Welt als wichtig erscheinen, haben in der sogenannten „New Economy“ ausgedient. Andere – vor allem soziale – Verhaltensweisen gewinnen stark an Bedeutung, da Mitarbeitern die Unternehmenskultur inzwischen wichtiger ist als der Verdienst.

Eine Infografik von „Top Ten Online Colleges“ hat sich diesem interessanten Thema angenommen und zehn enorm wichtige Fähigkeiten von Arbeitskräften im Jahr 2020 skizziert. Beispielsweise glauben die Macher, dass neue digitale Kommunikationswege uns ein größeres IT-Verständnis abverlangen werden. Die fortschreitende globale Vernetzung wird uns zudem dazu bringen, dass wir auch ein stärkeres interkulturelles Verständnis für andere Kollegen und Geschäftspartner entwickeln müssen. Die Welt rutscht näher zusammen – damit intelligent umgehen zu können, dürfte bis 2020 in der Arbeitswelt zu einer wichtigen Kernkompetenz der Menschen werden.

Um die vollständige Infografik sehen zu können, genügt ein Klick darauf. Was denkt ihr über die skizzierten Fähigkeiten? Heiße Luft oder volle Zustimmung?

via www.inc.com