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Können Freelancer:innen die deutsche Digitalisierung stemmen?

Der Fachkräftemangel ist real. Vor allem in Digitalberufen bleiben immer mehr Stellen unbesetzt. Können Freelancer:innen die Lösung für die immer größer werdenden Skill-Gaps sein?

Von Insa Schniedermeier
3 Min. Lesezeit
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Viel Arbeitserfahrung, gute Ausbildung und maximale Flexibilität – sind Freelancer:innen die Lösung gegen den Fachkräftemangel in Digitalberufen?

Laut einer aktuellen Bitkom-Studie fehlt für die Digitalisierung der Wirtschaft immer mehr Personal. Branchenübergreifend ist die Zahl freier Stellen für IT-Fachkräfte 2021 auf 96.000 gestiegen. Das sind zwölf Prozent mehr als im Vorjahr; 2020 blieben 86.000 Jobs unbesetzt. Am meisten gesucht werden Software-Entwickler:innen und Software-Architekt:innen, gefolgt von IT-Projektmanager:innen.

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