• Du entwickelst neue, datengesteuerte Geschäftsmodelle und kümmerst dich um den Ausbau und die Transformation von bestehenden Geschäftsmodellen.
• Erfolgs-Monitoring, Reporting der durchgeführten Maßnahmen sowie Budgetplanungen sind fester Bestandteil deiner täglichen Arbeit.
• Du unterstützt und betreust bei der Skalierung neuer und bestehender Key-Accounts und Partner (Affiliate-Provision-Partner, Programmatic-Netzwerke, SSP sowie Adtech-Lösungen und Vermittler).
• Du entwickelst unsere Bereiche Adtech, Programmatic und Affiliate aktiv mit dem bestehenden Team weiter.
• Du behältst die Aufgaben, Prozesse und Kommunikation innerhalb deines Teams im Blick, dabei legst du besonderen Wert auf Teamgeist und Transparenz.
• Du unterstützt das Team bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

• Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Yield-Management sammeln können und dabei erste Erfolge verzeichnet. Idealerweise sind dir auch Adserver und Online-Marketing nicht fremd.
• Du bringst einen guten Mix aus strategischem Wissen und operativem Wirkungsgrad mit.
• Du bringst gute wirtschaftliche Vorkenntnisse (etwa BWL- oder Wirtschaftsinformatik-Studium) und Affinität zu Reportings, KPI und Zahlen mit (möglichst Kenntnisse im Bereich ERP, CRM und BI wie Tableau, Metabase oder vergleichbare BI-/Datawarehouse-Lösungen).
• Analytisches Denkvermögen, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Ergebnisfokussierung zeichnen dich hierbei aus.
• Du hast Erfahrungen im Key-Account-Setting und der Kundenbetreuung im Medien-Umfeld gesammelt.
• Als wahrer Teamplayer kannst du auf Menschen zugehen, sie motivieren und begeistern und hast das in deiner bisherigen Führungsrolle auch bereits erfolgreich umgesetzt.
• Du verfügst über ein sehr gutes technisches Verständnis und bringst dein datengesteuertes Wissen in deine tägliche Arbeit mit ein.

Agile Arbeitsmethoden, flache Hierarchien und ein gemütliches, modernes Office: Sowas gibt’s nur in Berlin?

Wir beweisen dir das Gegenteil! Unsere 70 Kolleginnen und Kollegen kommen jeden Tag gerne in unser HQ im Herzen von Hannover und arbeiten daran, t3n weiter als Plattform für die Digitalwirtschaft und Bewegung für digitale Zukunft zu etablieren. 

Zum t3n-Universum gehören unser seit 2005 erscheinendes Printmagazin, die Plattform t3n.de mit Online-Berichterstattung, Jobbörse und Personen- und Firmenverzeichnis, der t3n Podcast und das Membership-Modell t3n Pro.

Wir freuen uns, dich genau so kennenzulernen, wie du bist. Je bunter, desto besser! Alter, Herkunft, Aussehen, Sexualität und Geschlecht sind uns dabei total egal. Bei uns haben alle dieselben Chancen.

• Du bekommst ein zeitgemäßes und flottes Macbook, das du auch privat nutzen kannst.
• Working from Home: Homeoffice ist bei uns Teil der gelebten Unternehmenskultur. Gemeinsam finden wir den perfekten Mix für deine Stelle und deine Bedürfnisse – und statten dich bei Bedarf auch mit Büro-Equipment aus.
• Ob interne Barcamps, Playdays, unser jährliches BBQ oder die sagenumwobene Weihnachtsfeier: Du bist zu allen t3n-Events herzlich eingeladen – ob live oder remote!
• Vom Gesundheits-Screening über Massagetermine bis hin zum Faszientraining organisieren wir regelmäßig Angebote, die dir dabei helfen, fit, gesund und mit viel Spaß deinen Tag zu rocken – auch im Homeoffice, zum Beispiel mit unserer 30-Tage-Yoga-Challenge oder deinem persönlichen t3n-Headspace-Abo.
• Wir fördern deine Entwicklung und ermöglichen dir den Besuch geeigneter Fortbildungen.
• Wir versorgen dich, sobald wieder möglich, in unserem modernen Office in Hannover mit Obst, Müsli, Brot, feinstem Kaffee und allerlei Getränken.

Das ist noch lange nicht alles – wir bieten unseren Mitarbeitern noch viele weitere Benefits!

 

Aus deiner Online-Bewerbung wird dein digitaler Bewerbungsprozess: Gerne lernen wir dich per Videocall oder bei unserem Remote-Probearbeiten besser kennen. Auch das Onboarding aus dem Homeoffice perfektionieren wir gerade stetig. Klick einfach auf den Button und nenne uns in deiner Bewerbung 3 Gründe, warum du unbedingt Teil der t3n-Crew werden möchtest. Dein Ansprechpartner ist Björn Assmann.