Anzeige
Anzeige
Fundstück

8 Irrtümer rund um die Krankschreibung, die du kennen solltest

Mit der kalten und nassen Jahreszeit steigen auch die Krankentage an. In unserem Fundstück erfährst du von acht Irrtümern über die Krankschreibung, die jeder Arbeitnehmer kennen sollte.

1 Min.
Artikel merken
Anzeige
Anzeige
Krankschreibung: Im Herbst steigen die Krankmeldungen an. (Foto: dpa)

Dass die kalte Jahreszeit beginnt, merkt man daran, dass die Kollegen wieder warmen Tee statt kalter Limo trinken. Dass im Büro wieder Schal statt T-Shirt getragen wird. Dass wieder die Schnupfnasen die Geräuschkulisse ausmachen. Und dass die erste Nachricht in Slack eine Krankmeldung ist: „Leider geht es mir heute nicht so gut! Erkältung. Ich bleibe heute daheim!“. Es ist Herbst. Und das heißt vor allem, dass eine erneute Krankheitswelle in den Startlöchern steht. Wie jedes Jahr zu dieser Zeit.

„Leider geht es mir heute nicht so gut! Erkältung.“

Anzeige
Anzeige

Dass die Krankheitstage binnen dieser Zeit hochschnellen, hat – anders als viele Menschen glauben – nur wenig mit dem Wetter zu tun, sondern vielmehr mit den Begleiterscheinungen. Die kühleren Temperaturen sorgen nämlich dafür, dass der eigentlich gesunde Schleim auf den Atemwegen zurückgeht. Dadurch können sich mikrobische Erreger ungehindert im Rachen und in den Nebenhöhlen verbreiten. Trockene Heizungsluft und schlechte Belüftung befeuern diesen Umstand und belasten die Atemwege zusätzlich.

Irrtümer über die Krankschreibung: Muss ich dem Chef sagen, warum ich fehle?

Krankschreibung einreichen – sofern der Arbeitsvertrag es verlangt, muss der Krankenschein schon am ersten Tag eingereicht werden. (Foto: Shutterstock- baranq)

Mit dem kühleren Wetter und den krankmachenden Begleiterscheinungen kommen jedes Jahr zu der Zeit auch wieder die gleichen Fragen auf: Was passiert, wenn ich meine Chefin in der Stadt treffe, obwohl ich krankgeschrieben bin? Muss ich dem Chef sagen, warum ich fehle? Kann ich Urlaubstage zurückbekommen, wenn ich krank war? Und was ist, wenn es mir besser geht: Kann ich dann trotz Krankschreibung wieder zur Arbeit gehen? Diese Infografik vom Wirtschaftsforum klärt dich bestens auf.

Anzeige
Anzeige
8 Irrtümer rund um die Krankschreibung
8 Irrtümer rund um die Krankschreibung. (Grafik: Wirtschaftsforum)

1 von 4

Übrigens, Mitarbeiter schleppen sich oft krank zur Arbeit – aus Angst, schlecht dazustehen. Was für ein Irrsinn, meint Kommentatorin Alexandra Vollmer. Lies auch: Wenn du krank bist, leg dich ins Bett – oder kündige!

Anzeige
Anzeige
Mehr zu diesem Thema
Fast fertig!

Bitte klicke auf den Link in der Bestätigungsmail, um deine Anmeldung abzuschließen.

Du willst noch weitere Infos zum Newsletter? Jetzt mehr erfahren

Anzeige
Anzeige
Kommentare

Community-Richtlinien

Bitte schalte deinen Adblocker für t3n.de aus!
Hallo und herzlich willkommen bei t3n!

Bitte schalte deinen Adblocker für t3n.de aus, um diesen Artikel zu lesen.

Wir sind ein unabhängiger Publisher mit einem Team von mehr als 75 fantastischen Menschen, aber ohne riesigen Konzern im Rücken. Banner und ähnliche Werbemittel sind für unsere Finanzierung sehr wichtig.

Schon jetzt und im Namen der gesamten t3n-Crew: vielen Dank für deine Unterstützung! 🙌

Deine t3n-Crew

Anleitung zur Deaktivierung
Artikel merken

Bitte melde dich an, um diesen Artikel in deiner persönlichen Merkliste auf t3n zu speichern.

Jetzt registrieren und merken

Du hast schon einen t3n-Account? Hier anmelden

oder
Auf Mastodon teilen

Gib die URL deiner Mastodon-Instanz ein, um den Artikel zu teilen.

Community-Richtlinien

Wir freuen uns über kontroverse Diskussionen, die gerne auch mal hitzig geführt werden dürfen. Beleidigende, grob anstößige, rassistische und strafrechtlich relevante Äußerungen und Beiträge tolerieren wir nicht. Bitte achte darauf, dass du keine Texte veröffentlichst, für die du keine ausdrückliche Erlaubnis des Urhebers hast. Ebenfalls nicht erlaubt ist der Missbrauch der Webangebote unter t3n.de als Werbeplattform. Die Nennung von Produktnamen, Herstellern, Dienstleistern und Websites ist nur dann zulässig, wenn damit nicht vorrangig der Zweck der Werbung verfolgt wird. Wir behalten uns vor, Beiträge, die diese Regeln verletzen, zu löschen und Accounts zeitweilig oder auf Dauer zu sperren.

Trotz all dieser notwendigen Regeln: Diskutiere kontrovers, sage anderen deine Meinung, trage mit weiterführenden Informationen zum Wissensaustausch bei, aber bleibe dabei fair und respektiere die Meinung anderer. Wir wünschen Dir viel Spaß mit den Webangeboten von t3n und freuen uns auf spannende Beiträge.

Dein t3n-Team

Kommentar abgeben

Melde dich an, um Kommentare schreiben und mit anderen Leser:innen und unseren Autor:innen diskutieren zu können.

Anmelden und kommentieren

Du hast noch keinen t3n-Account? Hier registrieren

Anzeige
Anzeige